Kurs kadrowo-płacowy
Zawód: TECHNIK RACHUNKOWOŚCI
Tematyka kursu obejmuje:
1. Kadry
- Umowa o pracę
- Umowy cywilno-prawne
- Zasady prowadzenia akt osobowych pracowników
- Urlopy pracownicze,
- Sposoby rozliczania czasu pracy pracowników
- Świadectwo pracy
2. Płace
- Pojęcie wynagrodzenia za pracę, składniki wynagrodzenia, płaca minimalna, dokumentacja wynagrodzeń, procedura naliczania wynagrodzeń,
- Obowiązki pracodawcy wobec ZUS (ZUS ZUA ,ZUS ZZA, ZUS RCA, ZUS RSA, ZUS DRA, polecenie przelewu ZUS),
- Miesięczne i roczne rozliczenie z urzędem skarbowym,
- Wynagrodzenie za czas niewykonywania pracy,
- Wynagrodzenie za pracę: w godzinach nadliczbowych, w niedzielę i święta, w porze nocnej,
- Zasiłek macierzyński, zasiłek opiekuńczy, świadczenie rehabilitacyjne,
- Procedura dokonywania potrąceń z wynagrodzeń na mocy tytułu wykonawczego.
3. Obsługa programu PŁATNIK
- Tworzenie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych
- Automatyczne tworzenie raportów miesięcznych dla ubezpieczonego
- Zasady przesyłania dokumentów do ZUS
- Wysyłka i potwierdzenie zestawów dokumentów.
Szkolenie zawiera:
- 15 godzin teorii
- 35 godzin praktyki
- ćwiczenia pod okiem instruktora
- materiały szkoleniowe
- certyfikat ukończenia
- poczęstunek kawowy
Tematyka kursu obejmuje:
1. Kadry
2. Płace
3. Obsługa programu PŁATNIK
Dopełnieniem zapisu jest wpłata kwoty należnej za kurs na konto o numerze:
63 1240 3116 1111 0011 3007 7500 Bank Pekao
w tytule przelewu należy podać Imię i Nazwisko uczestnika oraz nazwę kursu.
Czas trwania: 50 H
Cena kursu: 750 zł
Tryb nauczania: stacjonarny
Najbliższy termin: 1 lipca 2024
Osoba do kontaktu: Patrycja Chojnacka, nr tel. 502921656
Organizator ma prawo odwołać/zmienić termin kursu w przypadku niezebrania niewystarczającej grupy uczstników.
Tematyka kursu obejmuje:
1. Kadry
- Umowa o pracę
- Umowy cywilno-prawne
- Zasady prowadzenia akt osobowych pracowników
- Urlopy pracownicze,
- Sposoby rozliczania czasu pracy pracowników
- Świadectwo pracy
2. Płace
- Pojęcie wynagrodzenia za pracę, składniki wynagrodzenia, płaca minimalna, dokumentacja wynagrodzeń, procedura naliczania wynagrodzeń,
- Obowiązki pracodawcy wobec ZUS (ZUS ZUA ,ZUS ZZA, ZUS RCA, ZUS RSA, ZUS DRA, polecenie przelewu ZUS),
- Miesięczne i roczne rozliczenie z urzędem skarbowym,
- Wynagrodzenie za czas niewykonywania pracy,
- Wynagrodzenie za pracę: w godzinach nadliczbowych, w niedzielę i święta, w porze nocnej,
- Zasiłek macierzyński, zasiłek opiekuńczy, świadczenie rehabilitacyjne,
- Procedura dokonywania potrąceń z wynagrodzeń na mocy tytułu wykonawczego.
3. Obsługa programu PŁATNIK
- Tworzenie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych
- Automatyczne tworzenie raportów miesięcznych dla ubezpieczonego
- Zasady przesyłania dokumentów do ZUS
- Wysyłka i potwierdzenie zestawów dokumentów.
Tematyka kursu obejmuje:
1. Kadry
2. Płace
3. Obsługa programu PŁATNIK
Dopełnieniem zapisu jest wpłata kwoty należnej za kurs na konto o numerze:
63 1240 3116 1111 0011 3007 7500 Bank Pekao
w tytule przelewu należy podać Imię i Nazwisko uczestnika oraz nazwę kursu.
Powrót do listy kursów w mieście